Micelio
Auto5 de septiembre de 2018

A- de 2018

Ponente Carlos Libardo Bernal Pulido

Demandante Uner Augusto Becerra Largo·Demandado Juzgado Civil Del Circuito De Santa Rosa De Cabal Y Otros

01

Temas y subtemas del fallo

Lo que decide y analiza la sentencia, tal como lo indexó la relatoría de la Corte. Cada tema enlaza a todas las providencias que lo tratan.

Jurisdiccion Constitucional
  • No corresponde a quienes la ejercen determinar a priori contra quienes se dirige la acción de tutela
Conflicto De Competencia Aparente
  • Competencia de autoridad judicial a quien primero fue repartida o ante quien se accionó
2 temas · 2 subtemas · fuente: índice temático de la relatoría
Reseña de la relatoría (lo que se alegó y se resolvió, en prosa)

Conflicto de competencia suscitado entre las Salas Laboral y Civil de la Corte Suprema de Justicia.

La Sala Laboral invocó las reglas de reparto contenidas en el Decreto 1983 de 2017 para abstenerse de conocer la acción de amparo de la referencia, pese a que la Corte Constitucional en reiterada jurisprudencia ha establecido que las normas contenidas en dicho decreto no pueden ser usadas por las autoridades judiciales para rechazar la competencia, en la medida en que corresponden a simples reglas administrativas destinadas al reparto de las acciones de tutela, que no cuentan con la capacidad de desplazar la competencia.

Se dirime la controversia con la remisión del expediente a dicha Sala, para que de manera inmediata continúe con el trámite y profiera la decisión de fondo que corresponda.

Se le hace una advertencia a dicha autoridad para que en lo en lo sucesivo se abstenga de promover conflictos de competencia con fundamento en las reglas de reparto del Decreto 1983 de 2017, a fin de eliminar las barreras en el acceso a la administración de justicia y garantizar el goce efectivo de los derechos fundamentales.

Texto de la relatoría · normalizado para lectura (mayúsculas → oración)
02

Qué decidió

Esta providencia no registra pronunciamientos de constitucionalidad. Es común en tutelas y autos, donde la decisión no recae sobre una norma.
·

Parte resolutiva (Resuelve)

Texto literal de la decisión, tal como consta en la sentencia. Complementa los pronunciamientos estructurados de arriba.

Ver la parte resolutiva (4 puntos)
  1. Primero. DEJAR SIN EFECTOS el auto proferido el 19 de julio de 2018 por la Sala de Casacion Laboral de la Corte Suprema de Justicia, dentro de la accion de tutela presentada por el senor Uner Augusto Becerra Largo en contra del Juzgado Civil del Circuito de Santa Rosa de Cabal, la Sala Unitaria Civil - Familia del Tribunal Superior del Distrito Judicial de Pereira y la Sala de Casacion Civil de la Corte Suprema de Justicia.
  2. Segundo. REMITIR el expediente ICC-3426 a la Sala de Casacion Laboral de la Corte Suprema de Justicia, para que continue con el tramite y profiera decision de fondo respecto de la referida accion de tutela.
  3. Tercero. ADVERTIR a la Sala de Casacion Laboral de la Corte Suprema de Justicia, que en lo sucesivo, se abstenga de promover conflictos de competencia con fundamento en las reglas de reparto del Decreto 1983 de 2017, a fin de eliminar las barreras en el acceso a la administracion de justicia y garantizar el goce efectivo de los derechos fundamentales.
  4. Cuarto. Por Secretaria General, COMUNICAR al accionante y a la Sala de Casacion Civil de la Corte Suprema de Justicia la decision adoptada en esta providencia.
Texto literal · fuente: parte resolutiva de la sentencia
03

La Sala que decidió

Distinguimos quién consta en la sentencia (firma, voto o aclaración) de quién probablemente integraba la Corte esa fecha. La diferencia se ve por color y por forma.

04

Cómo se conecta

Cada providencia es un nodo en la red de la jurisprudencia: cita a unas y es citada por otras. Sigue los hilos.

La red del documentolos hilos más influyentes · el tamaño de cada nodo es cuántas veces lo cita la Corte
constitucionalidad unificación tutela

Los temas y subtemas indexados de esta providencia están arriba, en Temas y subtemas del fallo.